Nos modules d’e-learning permettent de prolonger les effets positifs des ateliers en offrant aux participants des expériences d’apprentissage hybrides.
Les modules d’e-learning disponibles sur notre plateforme :
- Prévention des RPS (4 modules)
- Prévention des addictions (salariés)
- Prévention des addictions (managers)
- Harcèlement sexuel (salariés)
- Harcèlement sexuel (managers, référents)
- Harcèlement moral
- Premiers secours : les gestes qui sauvent
- Management du travail de nuit
- Optimiser son sommeil en travail de nuit
- Les clés du sommeil pour optimiser sommeil et performance
- Sécurité routière au travail
- Soutenir les salariés aidants (managers)
- Concilier son rôle d’aidant avec un travail salarié
- Prévenir les troubles musculosquelettiques managers, référents)
- Prévenir les TMS (métiers physiques)
- Accueillir des collaborateurs en situation de handicap
- Handicap au travail : changer de regard sur les différences
- La déconnexion numérique pour les managers
- Le zen digital : réussir sa déconnexion numérique
- Gestes et postures : travail sur écran
- Retour gagnant : comment réaccueillir un collaborateur après une longue absence.
Nos modules combinent vidéos HD, podcasts, quizzes, tests de validation des acquis, etc. pour des expériences d’apprentissage attrayantes et impactantes.
Les informations détaillées sur ces modules d’e-learning sont sur notre site. N’hésitez pas à contacter votre référent Goalmap pour plus de renseignements.